1 |
หลักสูตร จัดทำใบกำหนดหน้าที่งาน (Job Description) |
หลักสูตรฝึกอบรมภายใน |
2 |
หลักสูตร ทักษะบริหารจัดการสำหรับผู้นำยุค 4.0 |
หลักสูตรฝึกอบรมภายใน |
3 |
เทคนิคจัดทำระบบประเมินผล KPIs ที่มีประสิทธิภาพ-The Effectiveness KPIs |
หลักสูตรฝึกอบรมภายนอก |
4 |
พัฒนาบุคลิกภาพและภาวะผู้นำ-The Smart Personality & Adaptive Leadership |
หลักสูตรฝึกอบรมภายนอก |
5 |
ลำดับการจัดทำ Job Description(JD) |
บทความ |
6 |
กำหนด KPI ตามกรอบ BSC และMBO |
บทความ |
7 |
แนวคิดและเทคนิคบริหารผลการปฏิบัติงาน |
บทความ |
8 |
จัดการเรียนการสอนแบบ 4MAT (4MAT Learning Model) |
บทความ |
9 |
วิธีการประเมินผลการปฏิบัติงาน |
บทความ |
10 |
เขียนคำบรรยาย JD ที่ดี |
บทความ |
11 |
ทำอย่างไรให้ธุรกิจอยู่รอดด้วยไคเซ็น |
บทความ |
12 |
นำเสนอสะกดใจแบบ A-R-T Storytelling |
บทความ |
13 |
บริหารผลงานแบบ OKRs (ตอนที่ 2) |
บทความ |
14 |
บริหารผลงานแบบ OKRs (ตอนที่ 1) |
บทความ |
15 |
ประเมินผล KPIs หรือ OKRs แบบไหนดี? |
บทความ |
16 |
วิธีกำหนด KPI |
บทความ |
17 |
อย่าสับสนกับKPI&Competency ? |
บทความ |
18 |
หลักการเขียน JD ที่ดี |
บทความ |
19 |
กลยุทธ์สู่นัก HR ผู้เชี่ยวชาญมืออาชีพ (Functional Expert) |
บทความ |
20 |
การตัดสินใจกับงานบริหาร |
บทความ |